WASHINGTON (AP) – La mayoría conservadora de la Corte Suprema dijo el jueves que el presidente Donald Trump probablemente tiene la autoridad para despedir a los miembros de la Comité de la Agencia Independiente, respaldando una visión sólida del poder presidencial.
Pero el tribunal sugirió que podría sitiar un intento de despedir al presidente de la Reserva Federal, Jerome Powell, a quien Trump ha quejado no ha pequeño las tasas de interés agresivamente.
La obra del Tribunal esencialmente extendió una orden del Presidente del Tribunal Supremo, John Roberts, emitió en abril que tuvo el emoción de eliminar a dos miembros de la reunión que Trump despidieron de las agencias que se ocupan de los problemas laborales, incluido uno con un papel secreto para los trabajadores federales, ya que Trump tiene como objetivo aminorar drásticamente la fuerza sindical.
Los disparos han dejado a ambas agencias sin suficientes miembros de la reunión para tomar medidas finales sobre temas que tienen delante ellos, ya que Trump no ha tratado de nombrar reemplazos.
La valor del jueves mantiene una valor de apelación que había restablecido temporalmente a Gwynne Wilcox a la Comité Doméstico de Relaciones Laborales y a Cathy Harris a la Comité de Protección de Sistemas de Méritos.
Si perfectamente no es un dictamen final, el tribunal dijo en una orden sin firmar que la Constitución parece darle al presidente la autoridad para despedir a los miembros de la reunión “sin causa”.
Los tres jueces liberales del tribunal disentidos. “No desde la período de 1950 (o incluso ayer) tiene un presidente, sin una razón legítima, trató de eliminar a un oficial de una agencia independiente clásica”, escribió la jueza Elena Kagan, próximo con los jueces Sonia Sotomayor y Ketanji Brown Jackson.
El tribunal se negó a restablecer a Harris y Wilcox mientras sus casos se desarrollan en los tribunales sobre las advertencias de sus abogados que su obra indicaría que Trump es evadido de despedir a los miembros de cada agencia independiente, incluida la Comité de la Reserva Federal.
“De esa modo se encuentra el caos”, escribió el abogado Neal Katyal en una presentación del Tribunal Superior en nombre de Harris.
Defender a Trump en la Corte Suprema, el procurador universal D. John Sauer dijo a los jueces que despedir a los gobernadores de la Fed era una “pregunta distinta” que no se presenta en este caso.
Trump ha reflexionado sobre despedir a Powell y su comentario en abril de que la “terminación del líder del cárcel central no puede ser lo suficientemente rápido”, causó una saldo de mercado de títulos. Trump dijo que no tenía planes de despedir a Powell.
Los jueces conservadores parecían estar de acuerdo, señalando que la Reserva Federal “es una entidad exclusivamente estructurada y cuasi privada”.
El problema inmediato que enfrenta el tribunal fue si los miembros de la reunión, uno y otro designados inicialmente por el presidente demócrata Joe Biden, pueden permanecer en sus trabajos mientras la pelea más holgado continúa sobre qué hacer con una valor de la Corte Suprema de 90 abriles conocida como el albacea de Humphrey. En ese caso desde 1935, el tribunal sostuvo por unanimidad que los presidentes no pueden despedir a los miembros independientes de la reunión sin causa.
Kagan escribió que sus colegas estaban telegrafiando lo que sucedería. “La impaciencia de seguir delante con las cosas, para entregar al presidente el más indivisible, lo que significa igualmente la suministro más subordinada desde que Herbert Hoover (y tal vez alguna vez) revela cómo irá esa eventual valor”, escribió.
El caso de la era del New Deal condujo a la creación de muchas agencias y reforzó a otros que fueron administrados por juntas bipartidistas que dependían de la experiencia y, en cierto graduación, independientemente del control presidencial, escribió Kagan.
Pero el dictamen ha conseguido durante mucho tiempo a los teóricos legales conservadores, quienes argumentan que reduce erróneamente el poder del presidente. Roberts fue parte de la coetáneo mayoría conservadora en la Corte Suprema que ya ha pequeño su efecto en una valor de 2020.
En su apelación de emergencia, la suministro había sugerido que los jueces deberían admitir y atreverse el tema más amplio del poder presidencial. Pero el tribunal ignoró la sugerencia de Sauer de una audiencia en mayo, con una valor de principios del verano, prefiriendo dejar que el caso continúe en su camino ordinario.
El Tribunal de Apelaciones de los Estados Unidos para el Circuito del Distrito de Columbia votó 7-4 para devolver a Wilcox y Harris a sus trabajos mientras se desarrollan sus casos. La obra del Tribunal de Apelaciones Completas revocó una sentencia de un panel de tres jueces que había permitido que los disparos avanzaran.
El NLRB resuelve cientos de casos de habilidad sindical injusta cada año. Wilcox fue la primera mujer negra en servir en la NLRB en sus 90 abriles de historia. Se unió por primera vez a la reunión en 2021, y el Senado la confirmó en septiembre de 2023 para cumplir un segundo mandato, que se dilación que dure cinco abriles.
La otra reunión en el caso revisa las disputas de trabajadores federales y podría ser un obstáculo significativo, ya que la suministro pesquisa arrostrar a término sus cortaduras de la fuerza sindical.
La restitución de los miembros de la reunión “causa un daño enfermo e irreparable al presidente y al sistema de poderes separados de nuestra Constitución”, escribió Sauer. Harris y Wilcox son removibles “a voluntad” por el presidente, escribió.
En los tribunales inferiores, los abogados de Wilcox dijeron que Trump no podía despedirla sin previo aviso, una audiencia o identificación de cualquier “negligencia del deber o malversación en el cargo” de su parte.
Quizás presagiando la próxima confrontación, los abogados argumentaron que el “único camino con destino a la trofeo” de la suministro era persuadir a la Corte Suprema para que “adopte una visión más expansiva del poder presidencial”.
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El escritor de Associated Press, Lindsay Whitehurst, contribuyó a este mensaje.